Wir stellen an zukünftige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen des Trainee-Programms folgende Anforderungen :
- Abgeschlossenes Master- bzw. Diplomstudium
- Interesse an Industrie und Politik
- Bereitschaft, für die IV auch eine Station im Ausland zu absolvieren, ganz besonders in den mittel- und osteuropäischen Ländern (MOEL)
- Mobilität auch innerhalb Österreichs
- Alter: bis zur Vollendung des 28. Lebensjahres
- Ausgezeichnete Fremdsprachenkenntnisse
Das Aufnahmeverfahren gliedert sich in 3 Stufen :
- Ein Online-Test mit allgemeinen Fragen zu Wirtschaft und Politik (Multiple Choice-Verfahren).
- Nach positiver Bewertung folgt ein zweiter Online-Test in der Industriellenvereinigung. Er basiert auf den Inhalten eines Ihnen zur Verfügung gestellten Skriptums. Der Test besteht aus offenen Fragen, einem Multiple-Choice-Teil sowie einem Essay in Englisch.
- Abschließend folgt ein Hearing durch eine dreiköpfige Kommission für jene Kandidatinnen und Kandidaten, die bei den ersten beiden Tests positive Ergebnisse erzielt haben.
Bewerbungsfrist:
Im Rahmen des dreißigmonatigen Ausbildungsprogramms absolvieren Sie nach Absprache mit der Personalabteilung verschiedene Stationen in
- nationalen und internationalen Unternehmen,
- internationalen Institutionen und Organisationen,
- Fachbereichen der Industriellenvereinigung.
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte unter folgendem Link: https://traineeprogramm.iv.at/trainee/register/.
Für Fragen steht Ihnen Steffi Matiasek unter der Telefonnummer 01 71135-2209 oder email an stefanie.matiasek@iv.at zur Verfügung.
Nach Einreichung der Bewerbungsunterlagen beginnt das Auswahlverfahren.
Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Bewerbung!
Mag. Christoph Neumayer Mag. Andreas Prenner
Generalsekretär Bereichsleiter Personal, Finanzen und Organisation