Traineeprogramm

Nachwuchsförderung, Aus- und Weiterbildung sind absolute Nummer-1-Themen in den österreichischen Unternehmen. Das gilt auch für die Industriellenvereinigung (IV), der Interessenvertretung der österreichischen Industrie, der Kreditwirtschaft, Energieversorger und industrienaher Dienstleister.

Wir stellen an zukünftige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen des Trainee-Programms folgende Anforderungen :

Abgeschlossenes Master- bzw. Diplomstudium
Interesse an Industrie und Politik
Bereitschaft, für die IV auch eine Station im Ausland zu absolvieren, ganz besonders in den mittel- und osteuropäischen Ländern (MOEL)
Mobilität auch innerhalb Österreichs
Alter: bis zur Vollendung des 28. Lebensjahres
Ausgezeichnete Fremdsprachenkenntnisse

Das Aufnahmeverfahren gliedert sich in 3 Stufen :

Ein Online-Test mit allgemeinen Fragen zu Wirtschaft und Politik (Multiple Choice-Verfahren).
Nach positiver Bewertung folgt ein zweiter Online-Test in der Industriellenvereinigung. Er basiert auf den Inhalten eines Ihnen zur Verfügung gestellten Skriptums. Der Test besteht aus offenen Fragen, einem Multiple-Choice-Teil sowie einem Essay in Englisch.
Abschließend folgt ein Hearing durch eine dreiköpfige Kommission für jene Kandidatinnen und Kandidaten, die bei den ersten beiden Tests positive Ergebnisse erzielt haben.

Bewerbungsfrist:

Wir sind laufend auf der Suche nach spannenden Persönlichkeiten für das IV-Traineeprogramm. Laden Sie gerne Ihre Unterlagen auf der Bewerbungs-Plattform über den untenstehenden Link hoch und wir halten Sie über das Traineeprogramm am Laufenden.

Im Rahmen des dreißigmonatigen Ausbildungsprogramms absolvieren Sie nach Absprache mit der Personalabteilung verschiedene Stationen in